Últimas noticias de Recursos humanos

Conversia, nombrada Best Workplaces en España 2025

Conversia, la legaltech líder en cumplimiento normativo, ha sido reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en España en la categoría de 251 a 500 personas trabajadoras, obteniendo la octava posición del ranking Best Workplaces España 2025, elaborado por Great Place to Work

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Selecta, el nuevo portal de Grupo Castilla para gestionar la oferta de empleo público

La compañía presenta el nuevo producto en el Congreso Nacional de Innovación y Servicios Públicos (CNIS 2025) dirigido a las Administraciones españolas, un negocio que ya supone el 40% de su volumen total de pedidos, que alcanzó los 19,2 M€ en 2024

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Catenon impulsa su estrategia para liderar el mercado del talento en la Comunidad Valenciana y Murcia

La multinacional española cotizada en bolsa abre nuevas oficinas en Valencia y refuerza su estrategia de ser referente en la Captación Global de Talento para impulsar el tejido empresarial de la región

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Ingenieros/as de Mantenimiento, de Procesos, y Product Managers, los profesionales esenciales mejor retribuidos del sector Alimentación y Bebidas en 2025

Adecco analiza las remuneraciones del sector alimentario en España, centrándose en las once posiciones esenciales, cuya banda salarial se sitúa por debajo de los 45.000 euros de media, así como su situación actual y previsiones de futuro

Tot-Net y LaFact inician una colaboración para impulsar la inclusión laboral en Terrassa

Una alianza que busca ofrecer nuevas oportunidades a personas con diversidad funcional, contribuyendo a una cultura empresarial inclusiva y responsable

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Fit Cultural o cómo asegurar que el talento y la filosofía corporativa encajen, según Grafton

Entendido como la adecuación entre los valores, creencias y comportamientos de un profesional y la identidad de la empresa, el llamado fit cultural se ha convertido en una de las claves para construir equipos sólidos y resilientes. Una correcta evaluación del fit cultural permite anticipar cómo se comportará un candidato dentro de la estructura, cómo se relacionará con sus compañeros y cómo afrontará los desafíos de la organización

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Caterina Moretti insta a las empresas a apostar por el talento de las personas con síndrome de Down, en la campaña de la Fundación Adecco

Se estima que de las 23.000 personas con síndrome de Down en edad laboral que hay en España, solo un 5% está trabajando. En este contexto, Caterina Moretti, embajadora de la Fundación Adecco e influencer con síndrome de Down, protagoniza la campaña de sensibilización ‘No soy una niña’ en la que rechaza la infantilización que siguen afrontando las personas con síndrome de Down o con otras discapacidades de tipo intelectual

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NEORIS lanza Academia Morada, una iniciativa para impulsar el liderazgo femenino en tecnología

Este programa global tiene como propósito disminuir la brecha de género y transformar el futuro del sector tecnológico

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Jóvenes y soft skills: los retos y oportunidades del talento digital en España para la próxima década

La Fundación VASS junto con la Fundación Universidad Autónoma de Madrid en su informe 'Empleabilidad y Talento Digital 2024', revelan las tendencias clave y desafíos en el sector digital en España, especialmente entre los jóvenes. El estudio destaca que, aunque el crecimiento de empleo en el sector TIC ha moderado su ritmo por las incertidumbres globales y un contexto de tipos de interés altos, la demanda de profesionales jóvenes con competencias digitales sigue en auge

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Gi Group busca cerca de 500 vendedores/as de lotería para Cruz Roja

Se trata de contratos fijos discontinuos en horario de mañana o tarde. Además, aunque no se requiere experiencia previa, los candidatos/as deben ser proactivos y tener habilidades comunicativas