Con este acuerdo de colaboración, la cadena hotelera balear se suma al proyecto social #EmpleoParaTodas las personas. El programa de intervención implica formación online en discapacidad y trato adecuado para la plantilla y formación específica en selección inclusiva para el equipo de RR. HH.
Adecco, la división del Grupo Adecco especializada en flexibilidad y talento, busca cerca de 4.200 operarios/as de producción para desarrollar funciones de manipulación de materiales, maquinaria y equipos para la fabricación, envasado y almacenamiento de productos
La Alianza, promovida por la Fundación Adecco y la Fundación CEOE, ha celebrado su reunión anual, a la que han asistido un total de 32 CEO de los más de 100 que ya la conforman. Los líderes han subrayado la necesidad de abordar la diversidad desde una perspectiva estratégica, orientada al desarrollo humano y social, y enfocada en afrontar retos estructurales como la desigualdad o la exclusión
La autora del Modelo de Competitividad Positiva, Sol D’Antin, presenta resultados certificados por Gallup que muestran mejoras significativas en productividad y rentabilidad empresarial
Adecco analiza las remuneraciones del sector hostelero y turístico en España, centrándose en las once posiciones esenciales cuya banda salarial se sitúa por debajo de los 45.000 euros de media, así como su situación actual, retos 2026 y previsiones de contratación para la próxima Semana Santa, el pistoletazo de salida a las grandes campañas de contratación del sector
Pese a que 7 de cada 10 empleados en España consideran que la retribución flexible es un elemento clave para seguir en su empresa, más de la mitad sigue sin recibirla, según el II Estudio "Compensación salarial e innovación. Un análisis del mercado español 2026", elaborado por Coverflex
El Observatorio de la Vulnerabilidad y el Empleo de la Fundación Adecco, con la colaboración de 16 empresas, presenta el 13º informe #EmpleoParaTodas: la mujer en riesgo de exclusión en el mercado laboral. Su objetivo es ofrecer una fotografía de las barreras que afrontan las mujeres en situación de vulnerabilidad en su relación con el mercado laboral, reconociendo que estas dificultades se manifiestan de forma diversa según las circunstancias personales y vitales de cada una
Adecco Outsourcing, la división del Grupo Adecco líder en externalización de procesos y servicios, como proveedor oficial de RRHH del torneo, seleccionará y coordinará a un equipo de 540 personas para trabajar en el Mutua Madrid Open, que tendrá lugar entre los días 2 0 de abril y 3 de mayo en el recinto de La Caja Mágica (Madrid)
Se convierte en una High Growth Company tras conseguir un crecimiento sostenido cercano al 20 % durante los últimos 3 años y alcanza los 36 M€, desplegando una estrategia innovadora en RR. HH. gracias a su enfoque 360º
