Un ‘gap’ superior al 40% separa las competencias que aportan los recién graduados en Informática de las requeridas por las empresas. Conscientes del reto, compañías y universidades buscan cada vez más puentes de conexión. Existen más entidades buscando activamente perfiles profesionales TIC que alumnos egresados en las universidades y ciclos de FP de Informática; lo que supone que hay 6 empresas compitiendo por cada recién graduado (que son, en un 88%, hombres)
