Düsseldorf/Berlin, 15.11.2011. El primer Premio a la Diversidad 2011, concedido por McKinsey, Henkel y la revista alemana de economía WirtschaftsWoche fue entregado la noche del 14 de noviembre en Neuss (Alemania).

En una gala con 200 invitados del mundo de la economía, la política y la cultura, la joven start-up de Berlin twago fue galardonada con el “Premio a la Diversidad 2011” junto a la canciller alemana Angela Merkel y empresas como BASF y Google. La presentadora de televisión alemana Barbara Schöneberger presentó la gala. Con este galardón se premia a los fundadores, al personal y a los proyectos innovadores que posibilitan la diversidad y abogan por un entorno laboral donde prima la variedad cultural. Prominente fue el reconocimiento de twago, que con este premio se impuso a importantes y reconocidas empresas. “Estamos orgullosos de que hayamos ganado este premio de renombre siendo una start-up”, afirmó Gunnar Berning, fundador de twago. Los 36 trabajadores de twago proceden de 11 países distintos. El 50% de los cargos directivos así como los de plantilla están ocupados por mujeres. “La diversidad no es para nosotros un porcentaje, la diversidad nos hace mejores. Necesitamos a los mejores trabajadores para mantener nuestra cuota de crecimiento del 27% al mes. Nos es indiferente que nuestros empleados sean hombres o mujeres, procedan de España, Italia o México”, declaró Berning. “No hablamos sobre diversidad, sino que la vivimos”, explica Berning con alusiones a las discusiones políticas actuales en Europa. Hubo cuatro categorías de premiados: fundadores por la diversidad, marca de empresa por la diversidad, personalidad por la diversidad y proyecto de diversidad innovador. Bajo los miembros del jurado se encontraba Frank Mattern, el jefe alemán de McKinsey; el director de Henkel, Kasper Rorsted; la Prof. Dr. Rita Süssmuth, ex-presidenta de Asuntos Exteriores del Parlamento Federal, así como Roland Tichy, redactor jefe de la revista de economía “WirtschaftsWoche”. Todos ellos están convencidos del concepto de diversidad de twago. “Apoyar la diversidad no es un gesto amable, sino que sirve a los verdaderos intereses de todas las empresas”, comentó Roland Tichy. Acerca de twago twago es la mayor plataforma internacional de externalización de servicios y trabajo virtual. Cuenta con trabajadores freelance que ofrecen servicios en sectores como la programación, el diseño y servicios para empresas. A través de twago, nuestros clientes tienen acceso a más de 125.000 expertos de 161 países. twago fue fundada en el 2009 y dispone de versiones en alemán, inglés, español e italiano. Para más información, visite nuestro dossier de prensa y material fotográfico en: http://www.twago.es/blog/prensa o http://www.twago.es.