Con casi 34.000 miembros, el espacio relacional de antiguos alumnos de la UPC se pone en funcionamiento con la idea de crear una red social entre titulados y tituladas en los ámbitos de la ingeniería, la arquitectura y la ciencia, implicarlos en el mundo universitario y ofrecerles un espacio de contacto y de interrelación.

La Universitat Politècnica de Catalunya. BarcelonaTech (UPC) ha presentado el 19 de abril, UPC Alumni, la entidad de antiguos alumnos que integra inicialmente unas 34.000 personas. UPC Alumni pone en valor el potencial de los titulados y tituladas de la Universidad especialmente a partir de la capacidad de networkingde esta entidad  que integra profesionales en los ámbitos de la ingeniería, la arquitectura y la ciencia. Con motivo del acto de presentación, el científico Juan Ignacio Cirac, doctor honoris causa por la UPC, ha pronunciado la conferencia titulada Estarán los ordenadores del futuro basados en la física cuántica? El acto ha sido presidido por el rector Antoni Giró, y ha participado el presidente del Consejo Social de la UPC, Joaquim Boixareu, así como buena parte de los miembros del Consejo UPC Alumni que integra un centenar de profesionales del ámbito politécnico, como por ejemplo el presidente de UPC Alumni, Joan Pi Llorens, y el director de la entidad, Josep Maria Vilà. UPC Alumni se dirige a todos los titulados y tituladas por la UPC y también a las personas que hayan cursado un máster o posgrado en la UPC School of Profesional & Executive Development. A estos ‘Alumni Premium’ se les ofrece un amplio abanico de servicios y actividades diseñadas específicamente y que están relacionadas con la formación continua, la orientación y la inserción laboral y la emprendeduría, así como el deporte, la cultura y el ocio. Para ellos, UPC Alumni se erige como un gran espacio relacional de oportunidades para nuevas relaciones profesionales y personales.  Cada curso esta Universidad titula unas 4.000 personas en los ámbitos de la ingeniería, la arquitectura y la ciencia, que pasan a integrarse el mercado laboral. A este colectivo de personas les une una manera de hacer frente a los problemas y de ver el mundo: la visión UPC.  Por otro lado, UPC Alumni incluye a los alumni protector, personas (personal docente e investigador y de administración y servicios...), empresas o instituciones que tengan o hayan tenido una relación con la UPC. En general, los miembros de UPC Alumni pueden participar en actividades, conferencias, sesiones de networking, mesas redondas y workshops, recibir apoyo en el desarrollo de la carrera profesional, tener acceso a ofertas de trabajo exclusivas y a formación continua con ventajas y descuentos, en redes sociales, a actividades culturales, deportivas y de ocio, y a diferentes servicios universitarios, como las bibliotecas o el Servicio de Lenguas y Terminología.   

Networking. Uno de los pilares sobre los cuales se articula UPC Alumni es el networking. En este sentido el servicio ofrece la posibilidad de formar parte de los clubes UPC Alumni, que facilitan la vinculación de los titulados y tituladas de la Universidad con otros miembros de la red con quienes comparten inquietudes, como por ejemplo el de mujeres politécnicas, u otras iniciativas en activo desde hace años, como el FIB Alumni (el antiguo Círculo FIBER), que agrupa los titulados de la Facultad de Informática de Barcelona, o la Asociación de Antiguos Alumnos y Amigos de la Escuela de Ingeniería de Terrassa. Los clubes son una manera de establecer sinergias y de fomentar las colaboraciones profesionales.  La interrelación entre las personas y el networking se promueve igualmente a través de las redes sociales digitales como puntos de conexión continua. Más de 6.500 personas son miembros del grupo de UPC Alumni en la red de contactos profesionales LinkedIn. Cuestiones como por ejemplo la gestión de la carrera profesional tienen un papel destacado en los foros de este grupo, que es uno de los más grandes de los colectivos de antiguos alumnos de universidades españolas. La presencia de UPC Alumni en las redes sociales se complementa con las cuentas de Twitter, Facebook y Google Plus, un conjunto actividades y plataformas que abre las puertas a los alumni a una gran red de contactos. El networking también se impulsa a través de encuentros presenciales, como por ejemplo los encuentros de promoción o las reuniones motivadas por intereses culturales o de ocio.  En el ámbito internacional, para promover la relación entre los alumni que trabajan en el extranjero se han creado los capítulos territoriales. Así, UPC Alumni apoya a los alumni cuando se trasladan a otro país, les facilita el contacto entre ellos y con la Universidad, y ayuda a crear dinámicas que refuercen la internacionalización de la UPC. Formación para una carrera de éxito. Otro de los puntos fuertes de UPC Alumni es el apoyo a la carrera profesional de los titulados y las tituladas, dado que la carrera ya no se entiende sin una actualización constante de los conocimientos y que la UPC es uno de los focos de formación más importantes del sur de Europa en los ámbitos de la ingeniería, la ciencia y la arquitectura. Por lo tanto, se ofrece el acceso a la formación permanente en condiciones ventajosas: más de 200 programas anuales de másteres, posgrados y cursos de especialización de enfoque profesional.  Así mismo, ofrece descuentos en todos los programas formativos de la UPC School of Profesional & Executive Development, centro de formación de excelencia focalizado en los ámbitos profesional y ejecutivo dentro de las áreas de la arquitectura, ingeniería civil, ingeniería industrial, TIC, empresa y sostenibilidad. Los descuentos también se aplican para cualquier de los cursos de la Fundación CIM, que imparte másteres y posgrados diseñados para ayudar y especializar los profesionales del ámbito de las tecnologías de la producción y el desarrollo del producto. Por otro lado, UPC Alumni impulsa la vinculación con colegios y asociaciones profesionales para incrementar la capacidad de actuar conjuntamente y beneficiar las personas que son socias. El apoyo a la carrera profesional se promueve igualmente a través otros servicios y oportunidades que van desde el coaching, el acceso a las bibliotecas o los cursos de idiomas en condiciones preferentes o de mejora de competencias comunicativas e interculturales, hasta información y asesoramiento sobre investigación de trabajo en otros países, y, de manera especial, una bolsa de trabajo muy potente que facilita la inserción laboral.  Bolsa de trabajo interactiva. UPC Alumni dispone de una amplia bolsa de trabajo que cuenta con un servicio de asesoramiento profesional para ofrecer orientación a los miembros Premium sobre cómo gestionar la carrera laboral, tanto si se trata de buscar trabajo como de redirigir el perfil profesional o de tomar decisiones. El servicio ofrece un contacto continuo con las empresas que son potenciales contractadores. Se organizan seminarios y talleres mensuales para ayudar a los alumni a resolver cuestiones prácticas, como por ejemplo como mejorar el curriculum vitae, pero también como superar las entrevistas de trabajo y las pruebas psicotécnicas de los procesos de selección.  Se propone, además, el aprovechamiento de las herramientas que el web 2.0 ofrece para posicionar la marca personal y lograr el éxito en la búsqueda de trabajo. Así, pone a disposición una aplicación para la bolsa de trabajo on line y automatizada que, por un lado, facilita a los alumni de la UPC la introducción y actualización de sus perfiles y el acceso a las ofertas laboral, y, por otro lado, permite a cualquier empresa incorporar una oferta al sistema de manera sencilla.  

Los miembros de UPC Alumni tienen la oportunidad también de colaborar económicamente con el programa de Préstamos UPC Alumni, puesto en marcha por el Consejo Social de la UPC y que trata de facilitar al estudiantado de la UPC la realización de los estudios de grado y posgrado cubriendo los gastos de matrícula, el alojamiento o el transporte, aquí o en el extranjero. Lo que hace diferente a este programa de préstamos es que el estudiante que obtiene el préstamo lo tendrá que devolver sin intereses en un futuro, cuando ya esté integrado en el mundo laboral. El honor es el único aval que se compromete en este acuerdo con la Universidad, que se cancelará al devolver el dinero al fondo UPC Alumni para que otros estudiantes puedan beneficiarse del programa. El curso 2011-2012 se han otorgado, de forma piloto, las cuatro primeras becas a estudiantes seleccionados en el Centro de Formación Interdisciplinaria Superior (CFIS), universitarios especialmente motivados por el estudio que cursan dos titulaciones de la UPC a la vez. La convocatoria se extenderá progresivamente en otros centros docentes.  

El Consejo de UPC Alumni está formado por un centenar de profesionales del ámbito politécnico. Estas personas contrastan la línea de acción del programa y proponen desde su perspectiva y experiencia nuevos caminos para la red de alumni. Entre los integrantes del Consejo, un grupo de personas comprometidas más intensamente con UPC Alumni lideran la Junta Directiva. La comisión ejecutiva de la Junta Directiva está constituida por Joan Pi Llorens, Francesc Belil, Beth Galí y Àngel Simón, Josep Maria Vilà, Robert Brufau, Manuel Campo Vidal, Jorge Gallardo, Marisol Marquès y Carles Sumarroca. Artículo publicado en UPC